人力資源管理師考試是近幾年來比較熱門的考試之一，很多考生想通過人力資源證書更好地進(jìn)入人力資源行業(yè)。現(xiàn)在人力資源管理師考試是有各個(gè)省份自行組織考試的，很多想要報(bào)考人力資源管理師考試的考生都有疑惑：人力資源師證書全國通用嗎?
一、人力資源管理師的等級(jí)
人力資源管理師指的是需要一定的工作經(jīng)驗(yàn)和學(xué)歷，在通過了人力資源管理師資格考試獲得國家職業(yè)資格證書之后，獲準(zhǔn)從事人力資源規(guī)劃、招聘與配置、培訓(xùn)與開發(fā)、績效管理、薪酬福利管理、勞動(dòng)關(guān)系管理、人力資源法務(wù)等工作的管理人員。人力資源管理師資格證一共設(shè)立四個(gè)等級(jí)，各等級(jí)資格考試報(bào)考條件所需工作經(jīng)驗(yàn)和學(xué)歷各不同，越高等級(jí)的要求學(xué)歷越高或工作經(jīng)驗(yàn)越多，從低到高分別是：
四級(jí)企業(yè)人力資源管理師(國家職業(yè)資格中級(jí))；
三級(jí)企業(yè)人力資源管理師(國家職業(yè)資格高級(jí))；
二級(jí)企業(yè)人力資源管理師(國家職業(yè)資格技師)；
一級(jí)企業(yè)人力資源管理師(國家職業(yè)資格高級(jí)技師)
二、人力資源師證書全國通用嗎
人力資源管理師證書是可以在全國通用的。國家自2003年開始，在全國范圍內(nèi)開展企業(yè)人力資源管理人員職業(yè)資格認(rèn)證，該職業(yè)已被國家列為實(shí)行就業(yè)準(zhǔn)入制度的職業(yè)，規(guī)定從業(yè)人員必須持證上崗。各單位具體情況要求不一。
按照“社會(huì)效益第一，質(zhì)量第一”的原則，職業(yè)資格雙認(rèn)證工作在自愿參加的前提下，實(shí)行全國統(tǒng)一標(biāo)準(zhǔn)、統(tǒng)一教材、統(tǒng)一命題、統(tǒng)一鑒定時(shí)間、統(tǒng)一證書核發(fā)。凡考核合格者，由人力資源和社會(huì)保障廳(勞動(dòng)和社會(huì)保障廳)頒發(fā)相應(yīng)等級(jí)的職業(yè)資格證書，并實(shí)行統(tǒng)一編號(hào)登記管理和國家人力資源和社會(huì)保障部官方網(wǎng)站網(wǎng)上查詢，是相關(guān)人員求職、任職、晉升、包括出國等的法律上的有效證件，可記入檔案、全國通用。
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考試報(bào)名
3月19-3月26日準(zhǔn)考證打印
5月10-14日考試時(shí)間
5月15-16日成績查詢
7月15日后
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